我公司党委认真按照省、市要求，扎实开展对部分干部中出现的庸懒散浮拖问题进行专项整治工作，着力解决干部中精神不振、担当不力、为官不为等突出问题，持续深入改进作风，努力营造干事创业、崇廉尚实、风清气正的良好氛围，为企业的改革发展集聚强大正能量。

    公司党委结合教育实践活动中群众反映的主要问题和企业实际，重点梳理了部分干部在庸懒散浮拖等方面存在的以下问题：不善于学习、不研究政策，政策理论水平不高，工作安排缺少前瞻性、持续性、系统性；依靠惯性思维工作，凭经验、想当然干事，缺少创新活力；工作主动性不强、标准不高，满足于完成任务、交差了事；遇到问题绕道走，不愿担当、没有作为、推卸责任，工作“耍滑头”、办事“踢皮球”；处事避重就轻、效率低，该办不办、急事慢办，能缓则缓、能拖则拖；工作抓而不实、浮于表面、沉不下去，不愿深入一线，联系实际指导基层不够；大局意识差，重权轻责，自由散漫，自以为是等等。

    针对上述主要问题，公司党委此次专项整治工作分为学习讨论、查摆问题，集中整改、从严问责，巩固提升、建章立制三个阶段进行，要求各党支部和领导干部要结合本单位和个人实际，重点围绕部分干部的庸懒散浮拖问题主要表现，查找梳理本单位庸懒散浮拖的具体表现，形成问题整改清单，实施精准整治，促进专项整治工作收到成效。